7月17日“骑士节”当天，美团对外发布了一系列旨在提升骑手保障的新措施，这些措施引起了广泛关注。这些措施与百万骑手的直接利益息息相关，它们将如何影响骑手的日常生活和职业发展？对此，我们将在后续内容中进行详细分析。
社保保障铺全国
自2021年度，美团着手研究为配送员提供社会保障措施，并在2024年对包括养老保险在内的社保方案进行了详尽的研究。截至目前，养老保险补贴项目预计将在年底前覆盖全国，预计将惠及超过百万名配送员。在试点期间，美团收集了来自万名配送员的反馈，并据此对产品进行了超过十项的优化和调整。自2022年7月份起，我国在工伤保险领域推行了“新职伤险”试点计划。至今，大约有700万名骑手加入了这一保险体系，保费总额累计达到了15亿元人民币。自本年度7月份起，该保险的适用区域已扩展至全国范围内的17个省市。
骑手之家增便利
美团计划在接下来的三年里增设一千座“骑手之家”，这些设施将由中华全国总工会携手建设并投入使用，向整个行业的骑手群体全面开放。在此之前，美团于2020年推出了“同舟计划”，已成功建立超过五万个骑手驿站。“骑手之家”将提供职业技能培训及休息补给等服务，同时还包括5公里半径内的紧急救援等辅助措施，旨在实现服务内容的全方位提升。
家庭关怀暖人心
美团在本年度成立了“同舟基金”，该基金旨在为骑手及其家庭成员提供保障措施。“骑手大病关怀计划”专门为骑手家庭成员提供援助，“袋鼠宝贝公益计划”则致力于满足骑手子女的健康成长和教育需求。该计划主要针对平台所有骑手的未成年子女，当他们在面临重大疾病或意外伤害时，将通过公益资金和关怀活动提供必要的支持。
安全体系再升级
美团持续改进其安全体系，包括事前防范、事中干预和事后全面保护。针对执行安全配送任务的骑手，平台实施奖励机制，以此激发他们的安全驾驶热情。这一措施不仅保障了骑手的人身安全，而且显著提高了配送服务的整体水平。
防暑保险全覆盖
自七月开始，美团公司已向全国三百余万骑手普及了“防暑保险”，该保险费用由平台全额承担。这一举措体现了美团对骑手群体的深切关怀，旨在为骑手们在酷热天气中提供必要的安全保障，确保他们在高温条件下配送服务时能够更加放心。
持续探索与完善
自2021年度开始，美团公司便开始致力于探讨骑手社保事宜，并在相关主管部门的协助下，不断对相关计划进行改良。在试行期间，公司积极收集骑手反馈并对措施进行调整，预计在今后还将对保障机制进行进一步的改进，力求为骑手打造一个更加舒适的职业环境。
美团近期对骑手保障体系进行了全方位的调整，这一举措无疑为骑手们带来了实实在在的好处。这些改进的保障措施在多大程度上能够改善骑手们的日常生活和工作环境？我们期待在评论区看到您的观点，同时，也请您点赞并分享这篇文章。
